Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Многодетные семьи в России наделены рядом льгот, но, к сожалению, далеко не все родители знают о полагающихся привилегиях. В частности, супруги, занимающиеся воспитанием трёх и более несовершеннолетних детей, могут рассчитывать на скидки по коммунальным платежам, дотации на одежду и продукты питания. В перечень льгот входят и бесплатные путёвки, по которым дети из многодетных семей могут отдохнуть в летних оздоровительных лагерях или санаториях. Скачать для просмотра и печати:

Компенсации путёвок для многодетных родителей

Начнём с того, что воспользоваться льготами могут родители с подтвержденным статусом многодетной семьи. К этой категории граждан относятся супруги, на иждивении которых находятся трое и больше детей в возрасте до 18 лет. Отметим, что на региональном уровне, возраст может быть продлён до 23 лет, если ребёнок продолжает обучение на очных отделениях ВУЗов. Важно понимать, что при определении статуса многодетной семьи не учитываются умершие дети, несовершеннолетние, находящиеся на полном гособеспечении или в отношении которых супруги были ограничены в родительских правах. Компенсация за отдых детей из многодетных семей выплачивается службой соцподдержки населения или работодателем по месту трудовой занятости. В понятие компенсации входит возмещение стоимости проезда, нахождения в санатории, медицинские процедуры, если они предусмотрены путевкой.

Когда можно получить компенсацию

Сразу нужно уточнить, что согласно Федеральному законодательству, многодетным родителям компенсируется половина стоимости путёвки и проезда к месту прохождения санаторно-курортного лечения и отдыха. При этом законодатель не запрещает главам муниципалитетов устанавливать свои пороги компенсации, и в некоторых регионах многодетные родители могут компенсировать 90% потраченных средств. Предоставляются льготы двумя способами:

1. Собираются документы для получения бесплатной путёвки, и передаются в органы соцзащиты;
2. Ребёнок отправляется на отдых, после завершения которого семья подаёт документы на возмещение расходов.

Отметим, что второй вариант выглядит предпочтительнее. Дело в том, что бесплатные путёвки предоставляются в ограниченных количествах и выдаются в порядке общей очереди с учётом приоритетности прав граждан. Поэтому ждать место в санатории или детском лагере можно 1-2 года. Важно! Самостоятельный отдых с последующей компенсацией расходов тоже имеет свои нюансы. В частности, соцзащита может отказать в выплате компенсации, если отдых ребёнка не соответствует определённым требованиям. Например, родители выбрали дорогой санаторий с полным пансионом и комплексом медицинских процедур. Чтобы не оказаться в неприятной ситуации, имеет смысл предварительно обратиться в социальную защиту и узнать список лагерей и пансионатов, удовлетворяющих их требованиям.

Как воспользоваться льготами

Компенсация расходов и бесплатные путёвки предоставляются в заявительном порядке. Это означает, что родителям необходимо написать заявление и собрать установленный перечень документов. Рассмотрим основные аспекты, связанные с этим вопросом. Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Куда обращаться

Подать заявление можно следующими способами:

• интернет-портал Госуслуги;
• органы соцзащиты;
• непосредственный работодатель;
• региональное Управление по делам образования (путёвки в детские лагеря отдыха);
• многофункциональные центры по месту проживания.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

На рассмотрение заявлений отводится 10-дневный срок. Если проверка документов не выявила нарушений, компенсация в установленном размере перечисляется на расчётный счёт заявителя.

Сбор документов

Предусмотренный законом перечень бумаг и справок включает:

• паспорт лица, написавшего заявление;
• свидетельства о рождении всех детей, воспитывающихся в семье;
• свидетельство, подтверждающее официальный брак или развод;
• справка, подтверждающая доходы семьи за 3 месяца;
• трудовая книжка обоих родителей/опекунов;
• номер счёта для зачисления средств.

Добавим, что список не исчерпывающий. По месту обращения могут затребовать медицинское заключение, подтверждающее необходимость санаторно-курортного лечения, страховой полис, справку с места учёбы и пр. Важно! Подавая заявление нужно помнить, что установленный перечень может изменяться, поэтому полноту пакета документов лучше уточнять по месту обращения. Кроме этого, для некоторых справок предусмотрен определённый срок действия, поэтому собирать документы заранее не стоит. Компенсация зачисляется на указанный расчётный счёт в течение 3 месяцев.

Заявление на отдых ребёнка: куда подаётся

Вопросами детского отдыха занимается региональное Управление по делам образования. Если речь идёт о получении путёвки в летний оздоровительный лагерь, обращаться нужно в эту организацию. Для получения компенсации, родителям нужно написать заявление о возмещении расходов, которое подкрепляется договором на оказание услуг, билетами, чеками и другими документами. По поводу получения льготных путёвок можно обращаться непосредственно перед каникулами, когда будут квоты на предоставление льгот.

Сколько детей могут отдохнуть

При наличии путёвок, отправиться в детский лагерь или санаторий могут все дети, воспитывающиеся в многодетной семье.

Сколько раз можно воспользоваться льготами

Льготы предоставляются до тех пор, пока семья находится в статусе многодетной. Например, если родители занимаются воспитанием 3 детей, один из которых достигает совершеннолетия и начинает вести самостоятельную жизнь, семья больше не будет считаться многодетной. До этого момента, все льготы, гарантированные на федеральном и региональном уровне, предоставляются в полном объёме. Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи. Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию. Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

живущих самостоятельно)? Спасибо.

Уважаемая Людмиоа Васильевна ! Если Вас интересует компенсация за проезд к месту проведения отпуска 1 раз в 2 года, то этот вопрос регулируется статьей 325 ТК. Смотрите ниже выписку из этой статьи 325 ТК, действующей на данный период.

Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации. (часть первая в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ) Федеральные государственные органы, государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, федеральные государственные учреждения оплачивают работнику стоимость проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, стоимость провоза багажа весом до 30 килограммов, а также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска. (часть вторая в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ) Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем. Оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника федерального государственного органа, государственного внебюджетного фонда Российской Федерации или федерального государственного учреждения и членов его семьи и обратно производится по заявлению работника не позднее чем за три рабочих дня до отъезда в отпуск исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании предоставленных билетов или других документов.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

(в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ) Порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных государственных органах, государственных внебюджетных фондах Российской Федерации, федеральных государственных учреждениях, и членов их семей устанавливается нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации. (в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ) Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае, когда работник и члены его семьи своевременно не воспользовались правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно. Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются работнику федерального государственного органа, государственного внебюджетного фонда Российской Федерации или федерального государственного учреждения и членам его семьи только по основному месту работы работника. (в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ) Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах субъектов Российской Федерации, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, устанавливаются нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, – нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, у других работодателей, – КОЛЛЕКТИВНЫМИ ДОГОВОРАМИ, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами. (часть восьмая в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ)

Сургут • Разделы — Ответ соц.службы

Темы — Ежемесячное пособие многодетным семьям

Ответ: Согласно Правилам, утвержденным постановлением Правительства автономного округа от 24.02.2010 № 62-п, многодетным семьям, имеющим место жительства на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, один раз в два года предоставляется компенсация стоимости проезда к месту, избранному семьей для проведения оздоровления, в том числе самостоятельно организованного, и обратно, любым видом транспорта, в том числе личным (за исключением такси) в пределах территории Российской Федерации.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Компенсация производится по фактическим расходам семьи, но не более 7000 рублей на одного человека, выезжавшего к месту оздоровления при условии совместного оздоровления членов многодетной семьи (родители либо один из родителей с одним или несколькими детьми). Компенсация осуществляется после прибытия из места оздоровления к месту жительства на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры. Право на компенсацию сохраняется в течение трех месяцев после прибытия из места оздоровления. Для включения в предварительный список семей, желающих получить компенсацию, за три месяца до предполагаемой поездки, одному из родителей многодетной семьи следует подать в Управление заявление о предполагаемой компенсации с указанием планируемых сроков проведения оздоровления семьи и членов многодетной семьи, выезжающих на оздоровление. Если среднедушевой доход Вашей семьи ниже величины прожиточного минимума, установленного в ХМАО-Югре (на сегодняшний день – 8 172руб.) или семья находится в трудной жизненной ситуации в соответствии с законом ХМАО-Югры от 24.12.2007г. № 197-оз «О государственной социальной помощи и дополнительных мерах социальной помощи населению Ханты-Мансийского автономного округа – Югры», на основании заявления и пакета правоустанавливающих документов Вашей семье может быть назначена государственная социальная помощь (ГСП), оказана единовременная материальная помощь гражданам, оказавшимся в экстремальной жизненной ситуации. Дополнительную информацию по изложенному вопросу можно получить по телефонам «горячей линии» отдела по приему и обслуживанию населения Управления: 52-98-38, 52-98-46, 52-98-90, 52-98-99. Специалист Управления социальной защиты населения по г. Сургуту
Моисеева Ольга Вилениновна Ответ консультанта опубликован 19.05.2010
Законодательство может измениться

• Комментировать
• 8759 просмотров

Деткино – это информационный и торговый портал. Форумы, чаты, совместные покупки и интернет-магазины. Возрастное ограничение 18+ Электронное периодическое издание Деткино. Зарегистрировано Роскомнадзором 08 сентября 2011 года. Свидетельство о регистрации средства массовой информации Эл № ФС77-46460. За содержание рекламных материалов ответственность несут рекламодатели. Администрация не несет ответственности за сообщения, оставляемые посетителями сайта. Помните, что по вопросам, касающимся здоровья, необходимо консультироваться с врачом. При использовании информации, ссылка на сайт обязательна.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Остались вопросы? Бесплатная консультация по телефону:

8 800 350-81-94
Круглосуточно

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Многодетные семьи в России наделены рядом льгот, но, к сожалению, далеко не все родители знают о полагающихся привилегиях. В частности, супруги, занимающиеся воспитанием трёх и более несовершеннолетних детей, могут рассчитывать на скидки по коммунальным платежам, дотации на одежду и продукты питания. В перечень льгот входят и бесплатные путёвки, по которым дети из многодетных семей могут отдохнуть в летних оздоровительных лагерях или санаториях. Скачать для просмотра и печати:

Компенсации путёвок для многодетных родителей

Начнём с того, что воспользоваться льготами могут родители с подтвержденным статусом многодетной семьи. К этой категории граждан относятся супруги, на иждивении которых находятся трое и больше детей в возрасте до 18 лет. Отметим, что на региональном уровне, возраст может быть продлён до 23 лет, если ребёнок продолжает обучение на очных отделениях ВУЗов. Важно понимать, что при определении статуса многодетной семьи не учитываются умершие дети, несовершеннолетние, находящиеся на полном гособеспечении или в отношении которых супруги были ограничены в родительских правах. Компенсация за отдых детей из многодетных семей выплачивается службой соцподдержки населения или работодателем по месту трудовой занятости. В понятие компенсации входит возмещение стоимости проезда, нахождения в санатории, медицинские процедуры, если они предусмотрены путевкой.

Когда можно получить компенсацию

Сразу нужно уточнить, что согласно Федеральному законодательству, многодетным родителям компенсируется половина стоимости путёвки и проезда к месту прохождения санаторно-курортного лечения и отдыха. При этом законодатель не запрещает главам муниципалитетов устанавливать свои пороги компенсации, и в некоторых регионах многодетные родители могут компенсировать 90% потраченных средств. Предоставляются льготы двумя способами:

1. Собираются документы для получения бесплатной путёвки, и передаются в органы соцзащиты;
2. Ребёнок отправляется на отдых, после завершения которого семья подаёт документы на возмещение расходов.

Отметим, что второй вариант выглядит предпочтительнее. Дело в том, что бесплатные путёвки предоставляются в ограниченных количествах и выдаются в порядке общей очереди с учётом приоритетности прав граждан. Поэтому ждать место в санатории или детском лагере можно 1-2 года. Важно! Самостоятельный отдых с последующей компенсацией расходов тоже имеет свои нюансы. В частности, соцзащита может отказать в выплате компенсации, если отдых ребёнка не соответствует определённым требованиям. Например, родители выбрали дорогой санаторий с полным пансионом и комплексом медицинских процедур. Чтобы не оказаться в неприятной ситуации, имеет смысл предварительно обратиться в социальную защиту и узнать список лагерей и пансионатов, удовлетворяющих их требованиям.

Как воспользоваться льготами

Компенсация расходов и бесплатные путёвки предоставляются в заявительном порядке. Это означает, что родителям необходимо написать заявление и собрать установленный перечень документов. Рассмотрим основные аспекты, связанные с этим вопросом. Вам нужна консультация эксперта по этому вопросу? Опишите вашу проблему и наши юристы свяжутся с вами в ближайшее время.

Куда обращаться

Подать заявление можно следующими способами:

• интернет-портал Госуслуги;
• органы соцзащиты;
• непосредственный работодатель;
• региональное Управление по делам образования (путёвки в детские лагеря отдыха);
• многофункциональные центры по месту проживания.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

На рассмотрение заявлений отводится 10-дневный срок. Если проверка документов не выявила нарушений, компенсация в установленном размере перечисляется на расчётный счёт заявителя.

Сбор документов

Предусмотренный законом перечень бумаг и справок включает:

• паспорт лица, написавшего заявление;
• свидетельства о рождении всех детей, воспитывающихся в семье;
• свидетельство, подтверждающее официальный брак или развод;
• справка, подтверждающая доходы семьи за 3 месяца;
• трудовая книжка обоих родителей/опекунов;
• номер счёта для зачисления средств.

Добавим, что список не исчерпывающий. По месту обращения могут затребовать медицинское заключение, подтверждающее необходимость санаторно-курортного лечения, страховой полис, справку с места учёбы и пр. Важно! Подавая заявление нужно помнить, что установленный перечень может изменяться, поэтому полноту пакета документов лучше уточнять по месту обращения. Кроме этого, для некоторых справок предусмотрен определённый срок действия, поэтому собирать документы заранее не стоит. Компенсация зачисляется на указанный расчётный счёт в течение 3 месяцев.

Заявление на отдых ребёнка: куда подаётся

Вопросами детского отдыха занимается региональное Управление по делам образования. Если речь идёт о получении путёвки в летний оздоровительный лагерь, обращаться нужно в эту организацию. Для получения компенсации, родителям нужно написать заявление о возмещении расходов, которое подкрепляется договором на оказание услуг, билетами, чеками и другими документами. По поводу получения льготных путёвок можно обращаться непосредственно перед каникулами, когда будут квоты на предоставление льгот.

Сколько детей могут отдохнуть

При наличии путёвок, отправиться в детский лагерь или санаторий могут все дети, воспитывающиеся в многодетной семье.

Сколько раз можно воспользоваться льготами

Льготы предоставляются до тех пор, пока семья находится в статусе многодетной. Например, если родители занимаются воспитанием 3 детей, один из которых достигает совершеннолетия и начинает вести самостоятельную жизнь, семья больше не будет считаться многодетной. До этого момента, все льготы, гарантированные на федеральном и региональном уровне, предоставляются в полном объёме. Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи. Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию. Добавляйте сайт в закладки и подписывайтесь на наши обновления!

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

живущих самостоятельно)? Спасибо.

Уважаемая Людмиоа Васильевна ! Если Вас интересует компенсация за проезд к месту проведения отпуска 1 раз в 2 года, то этот вопрос регулируется статьей 325 ТК. Смотрите ниже выписку из этой статьи 325 ТК, действующей на данный период.

Статья 325. Компенсация расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно Лица, работающие в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда и провоза багажа в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации. (часть первая в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ) Федеральные государственные органы, государственные внебюджетные фонды Российской Федерации, федеральные государственные учреждения оплачивают работнику стоимость проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, стоимость провоза багажа весом до 30 килограммов, а также стоимость проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника и обратно неработающим членам его семьи (мужу, жене, несовершеннолетним детям, фактически проживающим с работником) независимо от времени использования отпуска. (часть вторая в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ) Оплата стоимости проезда работника и членов его семьи личным транспортом к месту использования отпуска и обратно производится по наименьшей стоимости проезда кратчайшим путем. Оплата стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска работника федерального государственного органа, государственного внебюджетного фонда Российской Федерации или федерального государственного учреждения и членов его семьи и обратно производится по заявлению работника не позднее чем за три рабочих дня до отъезда в отпуск исходя из примерной стоимости проезда. Окончательный расчет производится по возвращении из отпуска на основании предоставленных билетов или других документов.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

(в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ) Порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в федеральных государственных органах, государственных внебюджетных фондах Российской Федерации, федеральных государственных учреждениях, и членов их семей устанавливается нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации. (в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ) Выплаты, предусмотренные настоящей статьей, являются целевыми и не суммируются в случае, когда работник и члены его семьи своевременно не воспользовались правом на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно. Гарантии и компенсации, предусмотренные настоящей статьей, предоставляются работнику федерального государственного органа, государственного внебюджетного фонда Российской Федерации или федерального государственного учреждения и членам его семьи только по основному месту работы работника. (в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ) Размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в государственных органах субъектов Российской Федерации, государственных учреждениях субъектов Российской Федерации, устанавливаются нормативными правовыми актами органов государственной власти субъектов Российской Федерации, в органах местного самоуправления, муниципальных учреждениях, – нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, у других работодателей, – КОЛЛЕКТИВНЫМИ ДОГОВОРАМИ, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами. (часть восьмая в ред. Федерального закона от 02.04.2014 N 50-ФЗ)

Сургут • Разделы — Ответ соц.службы

Темы — Ежемесячное пособие многодетным семьям

Ответ: Согласно Правилам, утвержденным постановлением Правительства автономного округа от 24.02.2010 № 62-п, многодетным семьям, имеющим место жительства на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, один раз в два года предоставляется компенсация стоимости проезда к месту, избранному семьей для проведения оздоровления, в том числе самостоятельно организованного, и обратно, любым видом транспорта, в том числе личным (за исключением такси) в пределах территории Российской Федерации.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Компенсация производится по фактическим расходам семьи, но не более 7000 рублей на одного человека, выезжавшего к месту оздоровления при условии совместного оздоровления членов многодетной семьи (родители либо один из родителей с одним или несколькими детьми). Компенсация осуществляется после прибытия из места оздоровления к месту жительства на территории Ханты-Мансийского автономного округа – Югры. Право на компенсацию сохраняется в течение трех месяцев после прибытия из места оздоровления. Для включения в предварительный список семей, желающих получить компенсацию, за три месяца до предполагаемой поездки, одному из родителей многодетной семьи следует подать в Управление заявление о предполагаемой компенсации с указанием планируемых сроков проведения оздоровления семьи и членов многодетной семьи, выезжающих на оздоровление. Если среднедушевой доход Вашей семьи ниже величины прожиточного минимума, установленного в ХМАО-Югре (на сегодняшний день – 8 172руб.) или семья находится в трудной жизненной ситуации в соответствии с законом ХМАО-Югры от 24.12.2007г. № 197-оз «О государственной социальной помощи и дополнительных мерах социальной помощи населению Ханты-Мансийского автономного округа – Югры», на основании заявления и пакета правоустанавливающих документов Вашей семье может быть назначена государственная социальная помощь (ГСП), оказана единовременная материальная помощь гражданам, оказавшимся в экстремальной жизненной ситуации. Дополнительную информацию по изложенному вопросу можно получить по телефонам «горячей линии» отдела по приему и обслуживанию населения Управления: 52-98-38, 52-98-46, 52-98-90, 52-98-99. Специалист Управления социальной защиты населения по г. Сургуту
Моисеева Ольга Вилениновна Ответ консультанта опубликован 19.05.2010
Законодательство может измениться

• Комментировать
• 8759 просмотров

Деткино – это информационный и торговый портал. Форумы, чаты, совместные покупки и интернет-магазины. Возрастное ограничение 18+ Электронное периодическое издание Деткино. Зарегистрировано Роскомнадзором 08 сентября 2011 года. Свидетельство о регистрации средства массовой информации Эл № ФС77-46460. За содержание рекламных материалов ответственность несут рекламодатели. Администрация не несет ответственности за сообщения, оставляемые посетителями сайта. Помните, что по вопросам, касающимся здоровья, необходимо консультироваться с врачом. При использовании информации, ссылка на сайт обязательна.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Остались вопросы? Бесплатная консультация по телефону:

8 800 350-81-94
Круглосуточно