Программа целевого противопожарного инструктажа

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

На предприятиях и в иных организационных структурах обязательным является проведение инструктажей по охране труда, не является исключением из правил и целевой инструктаж по пожарной безопасности. Кто должен его проводить и какие документы при этом необходимо оформить, узнайте в нашей статье.

Разновидности инструктажей и их периодичность

Противопожарный режим на предприятии должен соответствовать нормам и правилам, так как в основном причины возгорания — это результат неумелых действий сотрудников и неграмотность со стороны руководства. Поэтому предусмотрено проведение следующих видов инструктажей.

Этот вид инструктирования сотрудников осуществляется, если:
  • внесены поправки или дополнения в инструкцию, а также документ полностью актуализирован;
  • знания работников были проверены недостаточно;
  • действия сотрудников при возникновении возгораний не соответствуют правилам;
  • приобретено и установлено новое оборудование;
  • произошли изменения технологического процесса и иные решения руководства.
Проводится по мере необходимости, в принципе так же, как и целевой.
Вид инструктажа Описание Периодичность
Вводный Перед тем как работнику зайти на территорию объекта, необходимо заслушать требования нормативных документов. Такие требования имеют общий характер. Во время проведения учитываются правила пребывания на территории объекта, как поступить, если замечены нарушения, а также действия сотрудника, если замечено возгорание. То есть получается, что до того, как приступить к непосредственному выполнению обязанностей, работник уже должен знать основные нормативы. Проводится только один раз для тех, кто поступил на работу на предприятие, а также является командированным из иной организации или представителем подрядной структуры.
Первичный Проводится, когда сотрудник допущен на территорию, но еще не начал выполнять должностные обязанности. Получается, что работник не может работать до тех пор, пока его не проинструктируют. Тематика данного вида инструктажа направлена на его действия в случае нарушения требований противопожарных норм на рабочем месте, а в случае пожара. Тоже проводится одни раз, после того как сотрудника приняли на предприятие, но он еще не приступил к выполнению производственных задач.
Повторный или текущий Этот вид ознакомления работника с правилами имеет закрепительный характер, то есть сотруднику напоминают требования ПБ с заданной периодичностью, но не реже одного раза в полугодие. Может проводиться раз в полгода, а также никто не запрещается проводить его чаще, это все зависит от того, как организовано проведение инструктажей на предприятии.
Внеплановый
Целевой Этот вид инструктажа считается самым востребованным. О нем подробнее рассказано в следующем пункте статьи. Проведение не регламентировано документально и его не нужно проводить с заданной периодичностью. Мероприятие проводится при необходимости, когда требуется выполнить разовые работы.
Об инструктаже по пожарной безопасности на химических предприятиях смотрите здесь:

Целевой инструктаж по пожарной безопасности

Целевой инструктаж имеет разовый характер и должен проводиться перед выполнением определенного вида работ:
  1. Работы с применением открытого огня. К ним можно отнести сварочные, кровельные, работы с использованием битумного котла и растопкой битума, сжигание мусора и иные.
  2. Газоопасные работы. Это работы не связаны с использованием открытого огня, но они могут вызвать возгорание, переходящее в пожар. К примеру, это ремонт газопровода: газ является горючим веществом при создании определенных условий, поэтому необходимо перестраховаться.
  3. Покрасочные работы. Краска и различные растворители являются горючими веществами и существует риск воспламенения, поэтому и необходимо предварительно ознакомиться с нормами безопасности.
Перечень этих работ должен быть утвержден на предприятии, так будет проще ориентироваться, в каких случаях проводить целевой инструктаж. Итак, проведение целевого инструктажа по противопожарной безопасности необходимо в некоторых случаях. Для каких целей проводится инструктирование сотрудников:
  • если необходимо выполнить следующие работы разового характера: сварочные или работы с газовым резаком, покрасочные при работе с красками, содержащими в своем составе горючие вещества;
  • если в результате возникновения аварийных или чрезвычайных ситуаций или иных происшествий требуется выполнение работ, по результатам которых могут произойти пожары;
  • если необходимо оформление наряда-допуска, например, если производство по своей технологии относится к взрывопожароопасному;
  • если в организационной структуре планируется проведения экскурсии, а данный участок является пожароопасным;
  • если в здании планируется проведение заседания, то тоже стоит предварительно провести беседу о правилах поведения в случае возникновения возгорания.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Не имеет значения, с каким количеством человек предполагается проведения инструктажа. Можно проводить с одним сотрудником, а также с группой лиц.
Читать еще:  Форма доверенности на получение посылки на почте

Как проводится инструктирование

Перед тем как необходимо выполнить опасные работы, следует предварительно заслушать инструктаж. Это обязательное условие, иначе к выполнению данной задачи сотрудника не допустят.

В рамках инструктажа сотрудники обучаются действиям по предотвращению и тушению пожара Алгоритм проведения инструктажа заключается в следующем:

  1. Проведение инструктажа возможно лицами, прошедшими пожарно-технический минимум по данной тематике. Как правило, к таковым относятся руководители производственных участков или служб.
  2. Организовывается проведение данного мероприятия в специально предусмотренном классе, где имеется вся возможная литература и наглядные пособия.
  3. При необходимости или просто по инициативе руководителя можно пригласить инспектора противопожарной службы. Дело в том, что этот специалист сумеет правильно и обстоятельно объяснить, как поступить, если наступило возгорание и как правильно пользоваться первичными средствами пожаротушения.
  4. После того как инструктаж проведен, сведения необходимо отразить в наряде-допуске или специальном журнале. При этом обязательны подписи инструктируемого и инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.
Только после этого сотруднику разрешается приступать к выполнению поставленной задачи.

О программе проведения

Чтобы во время инструктирования сотрудников не упустить ничего, рекомендуется заранее подготовить конспект, в котором поэтапно описать все действия и знания работников.

Использование программы проведения инструктажа позволяет не упустить ни одной детали Но перед подготовкой конспекта необходимо подготовить Программу проведения инструктажа, в которой учитывается информация следующего характера:

  1. Основные требования пожарной безопасности. В этом разделе нужно ознакомить сотрудников, какие нормативные документы существуют на государственном уровне, а также локально на предприятии.
  2. Требования противопожарного режима при выполнении того или иного вида работ следует рассказать последовательно.
  3. Обязательно следует учитывать, какие средства пожаротушения существуют и как ими умело пользоваться, какими средствами можно производить тушение пожаров в действующих электроустановках.
  4. Алгоритм действий при возгорании: вызов противопожарной службы, сообщение непосредственному руководителю, правила эвакуации и многое другое.
  5. Оказание первой помощи лицам, пострадавшим от произошедшего пожара. Обязательно упомянуть о вызове скорой помощи.
Программа проведения инструктажа должна быть разработана заранее, подписана разработчиком, согласована с представителем противопожарной службы и утверждена начальником пожарной охраны. Напротив каждой темы необходимо указать количество часов.

Когда инструктаж не проведен

Что будет, если не проводить целевой инструктаж? Последствия могут быть разными, например:
  • если представителем противопожарной службы выявлено, что сотрудника не проинструктировали, то его отстраняют от работы, а на руководителя оформляется талон о нарушении;
  • надзорные органы могут привлечь к административному или уголовному наказанию.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Проведение целевого инструктажа в области противопожарной безопасности регламентировано законодательными актами и невыполнение этого мероприятия может иметь неприятные последствия для руководства предприятия. Видеоинструктаж по правилам пожарной безопасности и поведению при пожаре смотрите здесь: Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

В рамках формата «Пожарная Безопасность» и «Скачать файл». Вы можете свободного скачать 9 файлов. Из них: 7 документов — Программы проведения вводного противопожарного инструктажа (примеры, образцы); 2 документа — Программы проведения вводного противопожарного инструктажа (СЛАЙД ШОУ)

Просьба обратить внимание на то, что программы публиковались на блоге в то время, когда действовали ППБ 01-03. Сейчас этот документ утратил силу. Документы требуется актуализировать.
1. Программа проведения вводного противопожарного инструктажа + Инструкция вводного противопожарного инструктажа [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 10 Кб;
Документ Word: 5 страниц.
2. Программа проведения вводного противопожарного инструктажа (с иллюстрациями) [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 73 Кб;
Документ Word: 7 страниц.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

3. Программа проведения вводного противопожарного инструктажа (образец, пример) [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 7 Кб;
Документ Word: 3 страницы.
4. Программа проведения вводного противопожарного инструктажа + Перечень вопросов вводного противопожарного инструктажа + Таблица. Сроки проверки параметров ОТВ и перезарядки огнетушителей [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 16 Кб;
Документ Word: 10 страниц.
5. Программа проведения вводного противопожарного инструктажа с учетом основных нормативных документов по пожарной безопасности [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 13 Кб;
Документ Word: 10 страниц.
6. Программа проведения вводного противопожарного инструктажа + Программа проведения повторного, внепланового, целевого противопожарного инструктажа на рабочем месте в таблицах [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 11 Кб;
Документ Word: 3 страницы.
7. Программа проведения первичного (повторного) инструктажа по пожарной безопасности на рабочем месте + Перечень основных вопросов первичного (повторного) инструктажа по пожарной безопасности [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 7 Кб;
Документ Word: 3 страницы.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Читать еще:  Пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями
+ БОНУС для проведения инструктажа в более современном контектсе 🙂 8. Вводный инструктаж по пожарной безопасности с иллюстрациями в слайд-шоу [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 621 Кб;
Слайд-шоу: 28 страницы;
Документ: Microsoft PowerPoint
9. Пожарная безопасность с иллюстрациями в слайд-шоу [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 2,9 Mb;
Тип просмотра: Слайд-шоу;
Документ: Microsoft PowerPoint
Проведение вводного противопожарного инструктажа Инструктаж проводится: со всеми работниками, вновь принимаемыми на работу, независимо от их образования, стажа работы в профессии; с сезонными работниками; с командированными в организацию работниками; с обучающимися, прибывшими на производственное; обучение или практику; с иными категориями работников по решению руководителя. Вводный противопожарный инструктаж проводится руководителем организации или лицом, ответственным за пожарную безопасность, назначенным приказом (распоряжением руководителя организации. Вводный противопожарный инструктаж проводится в специально оборудованном помещении с использованием наглядных пособий и учебно-методических материалов. Программа вводного противопожарного инструктажа составляется с учетом требований стандартов, правил, норм и инструкций по пожарной безопасности. Заключительной частью вводного инструктажа является практическая отработка действий в условиях возникновения пожара и проверка знаний средств пожаротушения и систем противопожарной защиты.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Проведение первичного противопожарного инструктажа Инструктаж проводится непосредственно на рабочем месте: со всеми вновь принятыми на работу; с переводимыми из одного подразделения данной организации в другое; с работниками, выполняющими новую для них работу; с командированными в организацию работниками; с сезонными работниками со специалистами строительного профиля, выполняющими строительно-монтажные и иные работы на территории организации; с обучающимися, прибывшими на производственное обучение или практику. Проведение первичного противопожарного инструктажа с указанными категориями работников осуществляется лицом, ответственным за обеспечение пожарной безопасности в каждом структурном подразделении, назначенным приказом руководителя организации. Первичный противопожарный инструктаж проводят с каждым работником индивидуально, с практическим показом и отработкой умений пользоваться первичными средствами пожаротушения, действий при возникновении пожара, правил эвакуации, помощи пострадавшим. Повторный противопожарный инструктаж проводится лицом, ответственным за пожарную безопасность, назначенным приказом руководителя организации со всеми работниками, независимо от квалификации, образования, стажа, характера выполняемой работы, не реже одного раза в год, а с работниками организаций, имеющих пожароопасное производство, не реже оного раза в полугодие. В целях предупреждения появления и предотвращения пожароопасной ситуации каждый человек должен обладать определенными знаниями, относящимися к этой области. Предупреждение возможности появления возгорания способствует сохранению жизни и здоровья граждан, а также личной, коммерческой и государственной собственности.

Законодательная база по пожарному инструктажу

В соответствии со ст.1 Федерального закона «О пожарной безопасности» от 21.12.1994 №69-ФЗ обучение правилам пожаробезопасности — это непременный организованный процесс по передаче необходимых теоретических знаний и практических навыков сотрудникам предприятия. Главные положения об обучении содержатся в Приказе МЧС РФ «Об утверждении Норм пожарной безопасности» от 12.12.2007 №645. Интересна в этом случае часть 2, содержащая основные моменты проведения противопожарного инструктажа. В нее входят главные правила и положения, освещающие разновидности инструктажей, механизм их проведения, целевую аудиторию и др.

Сущность, цель, задачи и виды инструктажа

Сущность противопожарного инструктажа заключается в том, чтобы научить сотрудников предотвращать появление возгорания или осуществлять необходимые меры при начальной стадии пожара.
Главная цель проведения инструктажа данного вида заключается в доведении до работников предприятия основных требований в этой области деятельности, правил поведения при возникновении возгорания, схем использования средств пожаротушения и индивидуальной защиты.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Исходя из обозначенной цели, задачи противопожарного инструктажа сводятся к таким моментам:
  • формирование необходимой базы знаний в области нормативного регулирования противопожарных мероприятий
  • получение необходимых теоретических знаний по возникающим вопросам, связанным с осуществлением противопожарных действий
  • приобретение практических умений и навыков предотвращения возгорания и предупреждения возгорания
Противопожарный инструктаж имеет разновидности в зависимости от времени проведения и индивидуальных особенностей. Виды инструктажа следующие:

  1. Вводный, проводимый для вновь принимаемых сотрудников. Он заключается в том, что сотруднику разъясняются основные положения, связанные с возможностью возникновения пожароопасной ситуации и его действиями во избежание возгорания.
  2. Первичный на месте работы, осуществляемый непосредственно на месте выполнения работником профессиональных обязанностей. Он получает информацию о том, как вести себя на рабочем месте, на что обращать внимание и как действовать в случае возникновения пожароопасной ситуации.
  3. Повторный, организуемый для сотрудников с целью обновления теоретической и практической базы, а также для повтора ранее предоставленных сведений по защите от пожара.
  4. Внеплановый, проводимый при возникновении новых обстоятельств деятельности компании, к примеру, при вводе нового оборудования или технологических процессов. Обучение касается работников, непосредственно связанных с новыми обстоятельствами и условиями выполнения трудовой деятельности.
  5. Целевой, осуществляемый для достижения конкретной цели, к примеру, при использовании новых средств индивидуальной защиты или установке дополнительного оборудования и средств пожаротушения. Кроме того, его проводят при осуществлении разовых мероприятий, например, при ликвидации последствий чрезвычайной ситуации, при выполнении работ единичного характера и т.д.
Читать еще:  Приказ о предоставлении очередного отпуска образец

Кто, где и когда проводит инструктаж

Первичный инструктаж осуществляется работодателем — непосредственно руководителем организации либо сотрудником, уполномоченным на осуществление этого мероприятия и имеющим соответствующие документы об образовании.
С целью качественного проведения инструктажа работодатель обязан утвердить план и порядок проводимого мероприятия, а также составить программу противопожарного инструктажа. Документация разрабатывается с учетом специфики функционирования компании, но не противоречит действующему законодательству РФ. Место и время проведения зависят от того, какой вид инструктажа планируется осуществить. Что касается места проведения, то это может быть и рабочее место сотрудника, и территория хозяйствующего субъекта, и помещение для проведения инструктажей. Подробно о месте и времени инструктажа по видам можно сказать следующее:

Инструктаж в офисе

  1. Вводный инструктаж производится при приеме сотрудника на постоянную или сезонную работу в специально оборудованном для этого помещении. Оно должно содержать необходимую методическую базу и наглядные материалы, чтобы процесс обучения имел эффективные результаты.
  2. Первичный инструктаж осуществляется при приеме нового работника или переводе на другую работу штатного сотрудника непосредственно на месте выполнения ими своих должностных обязанностей.
  3. Повторный инструктаж проводится в соответствии с утвержденным графиком для всех сотрудников вне зависимости от их стажа, должности, профессиональных обязанностей или квалификации непосредственно на место выполнения ими своих профессиональных обязанностей.
  4. Внеплановый инструктаж осуществляется по необходимости с теми сотрудниками, которых касаются цели проведения инструктажа непосредственно на месте работы или в специально обустроенном помещении.
  5. Целевой инструктаж проводится перед каким-либо мероприятием для конкретных сотрудников в месте выполнения ими должностных обязанностей или в специальной комнате для инструктажей.
После проведения инструктажа запись о нем вносится в специальный журнал под подпись ответственного за инструктаж и обученного сотрудника.

Что включает в себя данное мероприятие

Проведение инструктажа по противопожарной безопасности включает ознакомление всех работников с несколькими моментами данной деятельности, а именно со следующими пунктами:
  • правилами содержания территории хозяйствующего субъекта (подъездные пути, прилегающая территория, здания, сооружения, эвакуационные пути) в надлежащем виде

Изучение пожарного инвентаря

Разработка программы инструктажа

Программа противопожарного инструктажа разрабатывается сотрудником, ответственным за осуществление данной деятельности, и утверждается руководством компании. План и программа обучения в обязательном порядке необходимо согласовывать с территориальными органами МЧС России.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Разработка программы основывается на специфике деятельности компании, а также в зависимости от вида противопожарного инструктажа. При составлении документа можно воспользоваться примерной программой, разработанной и зафиксированной в Приказе МЧС РФ от 12.12.2007 №645.
В документации должны отражаться соответствующие теоретические знания по данному направлению, а также и практические советы. Инструктаж и обучение сотрудников по программам должны быть ориентированы на передачу по возможности большего объема практической информации и навыков предупреждения возникновения возгораний и предотвращения распространения огня. Стандартная программа противопожарных инструктажей включает следующие основные разделы:
  • общие положения, характеризующие вид инструктажа и основные моменты, отражаемые в документе
  • цели и задачи проведения инструктажа, отражающие направление проведения
  • мероприятия, а также знания и навыки, которыми сотрудник будет обладать
  • проведение инструктажа, в котором подробно освещаются моменты по осуществлению того или иного вида обучения
  • перечень вопросов, характеризующий основные моменты раскрытия информации
  • список нормативных документов, на основании которых проводится инструктаж
Программа инструктажа должна иметь титульный лист, содержащий наименование хозяйствующего субъекта, а также дату, должность, ФИО, подпись руководства, печать организации при утверждении документа. Кроме того, на последнем листе должны быть проставлены должность, ФИО и подпись сотрудника, ответственного за составление программы, а также дата ее создания.

Штрафы за отсутствие инструктажей

При отсутствии инструктажей и документации по ним проверяющие органы применяют к организации штрафные санкции:
  • если в компании отсутствует сотрудник, ответственный за пожарную безопасность, штраф составит 50-80 тыс. руб.
  • если в компании отсутствует документация по проведенным инструктажам, ее оштрафуют на 110-130 тыс. руб.
  • если в компании сотрудники не проходят инструктаж, штраф составит до 130 тыс. руб.

Целевой инструктаж по пожарной безопасности

Целевой инструктаж имеет разовый характер и должен проводиться перед выполнением определенного вида работ:
  1. Работы с применением открытого огня. К ним можно отнести сварочные, кровельные, работы с использованием битумного котла и растопкой битума, сжигание мусора и иные.
  2. Газоопасные работы. Это работы не связаны с использованием открытого огня, но они могут вызвать возгорание, переходящее в пожар. К примеру, это ремонт газопровода: газ является горючим веществом при создании определенных условий, поэтому необходимо перестраховаться.
  3. Покрасочные работы. Краска и различные растворители являются горючими веществами и существует риск воспламенения, поэтому и необходимо предварительно ознакомиться с нормами безопасности.
Перечень этих работ должен быть утвержден на предприятии, так будет проще ориентироваться, в каких случаях проводить целевой инструктаж. Итак, проведение целевого инструктажа по противопожарной безопасности необходимо в некоторых случаях. Для каких целей проводится инструктирование сотрудников:
  • если необходимо выполнить следующие работы разового характера: сварочные или работы с газовым резаком, покрасочные при работе с красками, содержащими в своем составе горючие вещества;
  • если в результате возникновения аварийных или чрезвычайных ситуаций или иных происшествий требуется выполнение работ, по результатам которых могут произойти пожары;
  • если необходимо оформление наряда-допуска, например, если производство по своей технологии относится к взрывопожароопасному;
  • если в организационной структуре планируется проведения экскурсии, а данный участок является пожароопасным;
  • если в здании планируется проведение заседания, то тоже стоит предварительно провести беседу о правилах поведения в случае возникновения возгорания.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Не имеет значения, с каким количеством человек предполагается проведения инструктажа. Можно проводить с одним сотрудником, а также с группой лиц.
Читать еще:  После декретного отпуска положен ли трудовой отпуск

Как проводится инструктирование

Перед тем как необходимо выполнить опасные работы, следует предварительно заслушать инструктаж. Это обязательное условие, иначе к выполнению данной задачи сотрудника не допустят.

В рамках инструктажа сотрудники обучаются действиям по предотвращению и тушению пожара Алгоритм проведения инструктажа заключается в следующем:

  1. Проведение инструктажа возможно лицами, прошедшими пожарно-технический минимум по данной тематике. Как правило, к таковым относятся руководители производственных участков или служб.
  2. Организовывается проведение данного мероприятия в специально предусмотренном классе, где имеется вся возможная литература и наглядные пособия.
  3. При необходимости или просто по инициативе руководителя можно пригласить инспектора противопожарной службы. Дело в том, что этот специалист сумеет правильно и обстоятельно объяснить, как поступить, если наступило возгорание и как правильно пользоваться первичными средствами пожаротушения.
  4. После того как инструктаж проведен, сведения необходимо отразить в наряде-допуске или специальном журнале. При этом обязательны подписи инструктируемого и инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.
Только после этого сотруднику разрешается приступать к выполнению поставленной задачи.

О программе проведения

Чтобы во время инструктирования сотрудников не упустить ничего, рекомендуется заранее подготовить конспект, в котором поэтапно описать все действия и знания работников.

Использование программы проведения инструктажа позволяет не упустить ни одной детали Но перед подготовкой конспекта необходимо подготовить Программу проведения инструктажа, в которой учитывается информация следующего характера:

  1. Основные требования пожарной безопасности. В этом разделе нужно ознакомить сотрудников, какие нормативные документы существуют на государственном уровне, а также локально на предприятии.
  2. Требования противопожарного режима при выполнении того или иного вида работ следует рассказать последовательно.
  3. Обязательно следует учитывать, какие средства пожаротушения существуют и как ими умело пользоваться, какими средствами можно производить тушение пожаров в действующих электроустановках.
  4. Алгоритм действий при возгорании: вызов противопожарной службы, сообщение непосредственному руководителю, правила эвакуации и многое другое.
  5. Оказание первой помощи лицам, пострадавшим от произошедшего пожара. Обязательно упомянуть о вызове скорой помощи.
Программа проведения инструктажа должна быть разработана заранее, подписана разработчиком, согласована с представителем противопожарной службы и утверждена начальником пожарной охраны. Напротив каждой темы необходимо указать количество часов.

Когда инструктаж не проведен

Что будет, если не проводить целевой инструктаж? Последствия могут быть разными, например:
  • если представителем противопожарной службы выявлено, что сотрудника не проинструктировали, то его отстраняют от работы, а на руководителя оформляется талон о нарушении;
  • надзорные органы могут привлечь к административному или уголовному наказанию.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Проведение целевого инструктажа в области противопожарной безопасности регламентировано законодательными актами и невыполнение этого мероприятия может иметь неприятные последствия для руководства предприятия. Видеоинструктаж по правилам пожарной безопасности и поведению при пожаре смотрите здесь: Заметили ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

В рамках формата «Пожарная Безопасность» и «Скачать файл». Вы можете свободного скачать 9 файлов. Из них: 7 документов — Программы проведения вводного противопожарного инструктажа (примеры, образцы); 2 документа — Программы проведения вводного противопожарного инструктажа (СЛАЙД ШОУ)

Просьба обратить внимание на то, что программы публиковались на блоге в то время, когда действовали ППБ 01-03. Сейчас этот документ утратил силу. Документы требуется актуализировать.
1. Программа проведения вводного противопожарного инструктажа + Инструкция вводного противопожарного инструктажа [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 10 Кб;
Документ Word: 5 страниц.
2. Программа проведения вводного противопожарного инструктажа (с иллюстрациями) [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 73 Кб;
Документ Word: 7 страниц.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

3. Программа проведения вводного противопожарного инструктажа (образец, пример) [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 7 Кб;
Документ Word: 3 страницы.
4. Программа проведения вводного противопожарного инструктажа + Перечень вопросов вводного противопожарного инструктажа + Таблица. Сроки проверки параметров ОТВ и перезарядки огнетушителей [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 16 Кб;
Документ Word: 10 страниц.
5. Программа проведения вводного противопожарного инструктажа с учетом основных нормативных документов по пожарной безопасности [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 13 Кб;
Документ Word: 10 страниц.
6. Программа проведения вводного противопожарного инструктажа + Программа проведения повторного, внепланового, целевого противопожарного инструктажа на рабочем месте в таблицах [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 11 Кб;
Документ Word: 3 страницы.
7. Программа проведения первичного (повторного) инструктажа по пожарной безопасности на рабочем месте + Перечень основных вопросов первичного (повторного) инструктажа по пожарной безопасности [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 7 Кб;
Документ Word: 3 страницы.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Читать еще:  Пятидневная рабочая неделя с двумя выходными днями
+ БОНУС для проведения инструктажа в более современном контектсе 🙂 8. Вводный инструктаж по пожарной безопасности с иллюстрациями в слайд-шоу [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 621 Кб;
Слайд-шоу: 28 страницы;
Документ: Microsoft PowerPoint
9. Пожарная безопасность с иллюстрациями в слайд-шоу [скачать файл] Данные файла
Архивация: RAR;
Размер: 2,9 Mb;
Тип просмотра: Слайд-шоу;
Документ: Microsoft PowerPoint
Проведение вводного противопожарного инструктажа Инструктаж проводится: со всеми работниками, вновь принимаемыми на работу, независимо от их образования, стажа работы в профессии; с сезонными работниками; с командированными в организацию работниками; с обучающимися, прибывшими на производственное; обучение или практику; с иными категориями работников по решению руководителя. Вводный противопожарный инструктаж проводится руководителем организации или лицом, ответственным за пожарную безопасность, назначенным приказом (распоряжением руководителя организации. Вводный противопожарный инструктаж проводится в специально оборудованном помещении с использованием наглядных пособий и учебно-методических материалов. Программа вводного противопожарного инструктажа составляется с учетом требований стандартов, правил, норм и инструкций по пожарной безопасности. Заключительной частью вводного инструктажа является практическая отработка действий в условиях возникновения пожара и проверка знаний средств пожаротушения и систем противопожарной защиты.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Проведение первичного противопожарного инструктажа Инструктаж проводится непосредственно на рабочем месте: со всеми вновь принятыми на работу; с переводимыми из одного подразделения данной организации в другое; с работниками, выполняющими новую для них работу; с командированными в организацию работниками; с сезонными работниками со специалистами строительного профиля, выполняющими строительно-монтажные и иные работы на территории организации; с обучающимися, прибывшими на производственное обучение или практику. Проведение первичного противопожарного инструктажа с указанными категориями работников осуществляется лицом, ответственным за обеспечение пожарной безопасности в каждом структурном подразделении, назначенным приказом руководителя организации. Первичный противопожарный инструктаж проводят с каждым работником индивидуально, с практическим показом и отработкой умений пользоваться первичными средствами пожаротушения, действий при возникновении пожара, правил эвакуации, помощи пострадавшим. Повторный противопожарный инструктаж проводится лицом, ответственным за пожарную безопасность, назначенным приказом руководителя организации со всеми работниками, независимо от квалификации, образования, стажа, характера выполняемой работы, не реже одного раза в год, а с работниками организаций, имеющих пожароопасное производство, не реже оного раза в полугодие. В целях предупреждения появления и предотвращения пожароопасной ситуации каждый человек должен обладать определенными знаниями, относящимися к этой области. Предупреждение возможности появления возгорания способствует сохранению жизни и здоровья граждан, а также личной, коммерческой и государственной собственности.

Законодательная база по пожарному инструктажу

В соответствии со ст.1 Федерального закона «О пожарной безопасности» от 21.12.1994 №69-ФЗ обучение правилам пожаробезопасности — это непременный организованный процесс по передаче необходимых теоретических знаний и практических навыков сотрудникам предприятия. Главные положения об обучении содержатся в Приказе МЧС РФ «Об утверждении Норм пожарной безопасности» от 12.12.2007 №645. Интересна в этом случае часть 2, содержащая основные моменты проведения противопожарного инструктажа. В нее входят главные правила и положения, освещающие разновидности инструктажей, механизм их проведения, целевую аудиторию и др.

Сущность, цель, задачи и виды инструктажа

Сущность противопожарного инструктажа заключается в том, чтобы научить сотрудников предотвращать появление возгорания или осуществлять необходимые меры при начальной стадии пожара.
Главная цель проведения инструктажа данного вида заключается в доведении до работников предприятия основных требований в этой области деятельности, правил поведения при возникновении возгорания, схем использования средств пожаротушения и индивидуальной защиты.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Исходя из обозначенной цели, задачи противопожарного инструктажа сводятся к таким моментам:
  • формирование необходимой базы знаний в области нормативного регулирования противопожарных мероприятий
  • получение необходимых теоретических знаний по возникающим вопросам, связанным с осуществлением противопожарных действий
  • приобретение практических умений и навыков предотвращения возгорания и предупреждения возгорания
Противопожарный инструктаж имеет разновидности в зависимости от времени проведения и индивидуальных особенностей. Виды инструктажа следующие:

  1. Вводный, проводимый для вновь принимаемых сотрудников. Он заключается в том, что сотруднику разъясняются основные положения, связанные с возможностью возникновения пожароопасной ситуации и его действиями во избежание возгорания.
  2. Первичный на месте работы, осуществляемый непосредственно на месте выполнения работником профессиональных обязанностей. Он получает информацию о том, как вести себя на рабочем месте, на что обращать внимание и как действовать в случае возникновения пожароопасной ситуации.
  3. Повторный, организуемый для сотрудников с целью обновления теоретической и практической базы, а также для повтора ранее предоставленных сведений по защите от пожара.
  4. Внеплановый, проводимый при возникновении новых обстоятельств деятельности компании, к примеру, при вводе нового оборудования или технологических процессов. Обучение касается работников, непосредственно связанных с новыми обстоятельствами и условиями выполнения трудовой деятельности.
  5. Целевой, осуществляемый для достижения конкретной цели, к примеру, при использовании новых средств индивидуальной защиты или установке дополнительного оборудования и средств пожаротушения. Кроме того, его проводят при осуществлении разовых мероприятий, например, при ликвидации последствий чрезвычайной ситуации, при выполнении работ единичного характера и т.д.
Читать еще:  Реквизиты для оплаты госпошлины при утере паспорта

Кто, где и когда проводит инструктаж

Первичный инструктаж осуществляется работодателем — непосредственно руководителем организации либо сотрудником, уполномоченным на осуществление этого мероприятия и имеющим соответствующие документы об образовании.
С целью качественного проведения инструктажа работодатель обязан утвердить план и порядок проводимого мероприятия, а также составить программу противопожарного инструктажа. Документация разрабатывается с учетом специфики функционирования компании, но не противоречит действующему законодательству РФ. Место и время проведения зависят от того, какой вид инструктажа планируется осуществить. Что касается места проведения, то это может быть и рабочее место сотрудника, и территория хозяйствующего субъекта, и помещение для проведения инструктажей. Подробно о месте и времени инструктажа по видам можно сказать следующее:

Инструктаж в офисе

  1. Вводный инструктаж производится при приеме сотрудника на постоянную или сезонную работу в специально оборудованном для этого помещении. Оно должно содержать необходимую методическую базу и наглядные материалы, чтобы процесс обучения имел эффективные результаты.
  2. Первичный инструктаж осуществляется при приеме нового работника или переводе на другую работу штатного сотрудника непосредственно на месте выполнения ими своих должностных обязанностей.
  3. Повторный инструктаж проводится в соответствии с утвержденным графиком для всех сотрудников вне зависимости от их стажа, должности, профессиональных обязанностей или квалификации непосредственно на место выполнения ими своих профессиональных обязанностей.
  4. Внеплановый инструктаж осуществляется по необходимости с теми сотрудниками, которых касаются цели проведения инструктажа непосредственно на месте работы или в специально обустроенном помещении.
  5. Целевой инструктаж проводится перед каким-либо мероприятием для конкретных сотрудников в месте выполнения ими должностных обязанностей или в специальной комнате для инструктажей.
После проведения инструктажа запись о нем вносится в специальный журнал под подпись ответственного за инструктаж и обученного сотрудника.

Что включает в себя данное мероприятие

Проведение инструктажа по противопожарной безопасности включает ознакомление всех работников с несколькими моментами данной деятельности, а именно со следующими пунктами:
  • правилами содержания территории хозяйствующего субъекта (подъездные пути, прилегающая территория, здания, сооружения, эвакуационные пути) в надлежащем виде

Изучение пожарного инвентаря

Разработка программы инструктажа

Программа противопожарного инструктажа разрабатывается сотрудником, ответственным за осуществление данной деятельности, и утверждается руководством компании. План и программа обучения в обязательном порядке необходимо согласовывать с территориальными органами МЧС России.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Разработка программы основывается на специфике деятельности компании, а также в зависимости от вида противопожарного инструктажа. При составлении документа можно воспользоваться примерной программой, разработанной и зафиксированной в Приказе МЧС РФ от 12.12.2007 №645.
В документации должны отражаться соответствующие теоретические знания по данному направлению, а также и практические советы. Инструктаж и обучение сотрудников по программам должны быть ориентированы на передачу по возможности большего объема практической информации и навыков предупреждения возникновения возгораний и предотвращения распространения огня. Стандартная программа противопожарных инструктажей включает следующие основные разделы:
  • общие положения, характеризующие вид инструктажа и основные моменты, отражаемые в документе
  • цели и задачи проведения инструктажа, отражающие направление проведения
  • мероприятия, а также знания и навыки, которыми сотрудник будет обладать
  • проведение инструктажа, в котором подробно освещаются моменты по осуществлению того или иного вида обучения
  • перечень вопросов, характеризующий основные моменты раскрытия информации
  • список нормативных документов, на основании которых проводится инструктаж
Программа инструктажа должна иметь титульный лист, содержащий наименование хозяйствующего субъекта, а также дату, должность, ФИО, подпись руководства, печать организации при утверждении документа. Кроме того, на последнем листе должны быть проставлены должность, ФИО и подпись сотрудника, ответственного за составление программы, а также дата ее создания.

Штрафы за отсутствие инструктажей

При отсутствии инструктажей и документации по ним проверяющие органы применяют к организации штрафные санкции:
  • если в компании отсутствует сотрудник, ответственный за пожарную безопасность, штраф составит 50-80 тыс. руб.
  • если в компании отсутствует документация по проведенным инструктажам, ее оштрафуют на 110-130 тыс. руб.
  • если в компании сотрудники не проходят инструктаж, штраф составит до 130 тыс. руб.