Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Переезд в Россию из Украины или любой другой страны – трудоёмкое дело. Мигранту потребуется не только получить разрешение на временное проживание, но и найти работу, чтобы были средства для существования. Множество иностранных граждан интересуются, нужно ли уведомлять ГУВМ (ФМС) при трудоустройстве, а также спрашивают, когда и как лучше обращаться в миграционную службу. Полезно будут знать законы, которые касаются приёма на работу с РВП в 2019 году, чтобы не возникло проблем.

Что такое РВП?

РВП – это разрешение на временное проживание, которое выдаётся для иностранных граждан. Оно необходимо в том случае, если человек решает на долгое время остаться в стране. Также РВП нужно для тех случаев, когда личность планирует получить вид на жительство или оформить паспорт РФ. Разрешение на временное проживание нужно также для того, чтобы человек имел возможность пройти официальный прием на работу на территории России. При этом ему не потребуется в 2019 году оформлять какие-либо дополнительные документы в ГУВМ (ФМС) и других местах. Это очень удобно для иностранных граждан, так как не нужно беспокоиться о получении разрешения на конкретную работу со стороны государства. РВП в 2019 году действует ровно 3 года с момента выдачи. За это время человеку желательно оформить вид на жительство или даже пройти приём в гражданство. Сделать это нужно для того, чтобы на законных основаниях остаться в стране. До тех пор, пока не будет ВНЖ или паспорта, можно использовать разрешение на временное пребывание в стране.

Можно ли устроиться на работу?

Переехав в Россию в 2019 году, у большинства иностранных граждан сразу возникает необходимость в приёме на работу. К слову, в будущем, когда возникнет желание обрести вид на жительство, человек должен будет доказать свою платёжеспособность. А это проще всего сделать трудоустроенным на территории РФ личностям. В 2019 году сначала нужно обратиться в ГУВМ (ФМС) для того, чтобы получить РВП. Это нужно для того, чтобы без проблем пройти приём на работу. Иностранных граждан могут взять в фирму, если у них будет разрешение на временное проживание. А вот тех, кто приехал в Российскую Федерацию с целью туризма и пока не оформил РВП, принять могут только на нелегальную работу.

Как устроиться?

Мигранты, приехавшие в Россию, нередко жалуются на то, что им тяжело найти подходящую работу. Поэтому желательно ещё перед переездом подыскать подходящие вакансии и убедиться, что на них проводится прием иностранных граждан. В 2019 году существует достаточно вариантов работы для мигрантов, у которых есть разрешение на временное проживание, полученное в ГУВМ (ФМС). Поэтому нужно обязательно получить РВП, чтобы было проще трудоустроиться. Человеку, чтобы пройти приём на работу, придётся посетить собеседование. Далее, если начальника всё устроит, личность обязана будет подписать трудовой контракт. Сразу после этого встаёт вопрос, нужно ли уведомлять УФМС о приёме на работу? Безусловно, обязательно надо обратиться в ГУВМ (ФМС) и сообщить о трудоустройстве иностранца. Причём сделать это нужно в течение трёх дней после подписания контракта. Уведомить ГУВМ (ФМС) должен работодатель, отправив туда соответствующее письмо. У самого мигранта нет необходимости обращаться в УФМС. Поэтому иностранцу можно об этом не беспокоиться.

Есть один нюанс, который нужно учитывать при приёме иностранных граждан. Личности, имеющие паспорт Казахстана, Беларуси и Армении, приравниваются к россиянам. То есть, на них не действуют те ограничения, которые существуют для остальных мигрантов. Таким людям, во-первых, не нужно специальное разрешение на работу. К слову, им может даже не потребоваться РВП, так как и без него можно полноценно проживать в России. Стоит отметить, что начальники в 2019 году не обязаны уведомлять УФМС о приёме на работу иностранца из перечисленных стран. Поэтому об этом можно не беспокоиться.

Какие документы нужны?

Каждому человеку с РВП, чтобы пройти приём на работу, нужно в 2019 году подать определённый пакет документов. Без них нельзя будет трудоустроиться, поэтому нужно побеспокоиться об официальных бумагах заранее.

1. Национальный паспорт. Если человек считается апатридом, то есть, лицом без гражданства, то он должен предоставить любой другой документ, удостоверяющий личность.
2. Миграционная карта, в которой прописана цель приезда. Она должна быть действующей на текущий момент. Миграционная карта не нужна только гражданам Белоруссии, так как им её не требуется оформлять для въезда на территорию Российской Федерации.
3. Медицинский страховой полис.
4. Квитанция, об оплате государственной пошлины.
5. Разрешение на проживание.
6. Сертификат, доказывающий, что человек знает русский язык. Он не нужен только тем, в чьих знаниях не возникает сомнений. К примеру, многим людям с Украины не требуется подобный документ, чтобы пройти прием на работу.
7. Медицинская карточка, которая подтвердит, что у человека нет опасных заболеваний. Также она должна доказать, что личность не страдает наркотической зависимостью, и что отсутствуют психические расстройства.

Все документы должны быть настоящими и действующими. Компания, осуществляющая приём на работу, обязана проверить подлинность официальных бумаг. От человека может также потребоваться предоставить другие документы, которые не указаны в списке. Например, школьный аттестат, прежнюю трудовую книжку или диплом об окончании высшего образования. Поэтому иностранцу нужно учитывать, что могут понадобиться и другие официальные бумаги.

К слову, приём на работу иностранных граждан могут осуществлять только те компании, у которых есть на это специальное разрешение. Иначе трудоустройство в ГУВМ (ФМС) будут считать незаконным.

Есть ли штраф?

Люди, которые прошли приём на работу в 2019 году, часто беспокоятся о том, что их могут оштрафовать за то, что не уведомили ГУВМ (ФМС) своевременно. Такое на самом деле может произойти, если не сделать всё правильно и в нужный момент. Например, если организация не станет уведомлять о том, что она согласилась принять иностранца, то её оштрафуют минимум на 400 000 рублей. Причём могут заставить приостановить свою деятельность на срок от 14 дней до 90 суток. Что касается человека, который согласился утаить от ГУВМ (ФМС) тот факт, что был пройден приём на работу, то ему тоже положен штраф. Его могут потребовать заплатить до 7 000 рублей.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Именно поэтому важно сообщать в УФМС, если компания согласилась принять мигранта, например, из Украины. На это не придётся тратить много времени и сил, зато потом не потребуется выплачивать солидный штраф.

На какой срок можно трудоустроиться?

При приёме на работу у иностранных граждан есть обязанность подписать трудовой договор. В нём, как правило, указывается, на какой срок их готовы взять в фирму. Принять их могут как на несколько месяцев, так и на более длительное время. Главное, чтобы мигрант следил за тем, чтобы его разрешение на временное проживание не подходило к концу. Стоит отметить, что человек в одной компании может проработать долгие годы, имея РВП. Срок, который был указан при приёме, можно будет продлять множество раз. Главное, хорошо выполнять свои обязанности. Чтобы оставаться в стране и трудиться, потребуется в будущем временное проживание заменить на вид на жительство. А в конечном итоге рекомендуется пройти приём в гражданство. Для этого также надо будет обращаться за разрешением в ГУВМ (ФМС). Если же с предыдущего места работы уволят, потребуется пройти приём в другую организацию. Это понадобится людям, имеющим разрешение на временное проживание и при этом планирующим обрести ВНЖ. Дело в том, что вид на жительство могут и не выдать человеку без работы. Также для нетрудоустроенных людей закрыт прием в гражданство. Исключение составляют лишь пенсионеры. Поэтому в 2019 году для иностранного гражданина важно не только обрести временное проживание, но и устроиться на официальную работу.

Открытие вида на жительство в Российской Федерации предоставляет иностранным гражданам множество возможностей и практически приравнивает их права к правам российских граждан. Однако при этом у таких лиц появляются определённые обязанности. Одна и них — это периодическое подтверждение проживания. Получение временного разрешения на жительство обусловлено необходимостью учёта количества населения, находящегося на территории государства, контроля мигрантов и сбора информации об иностранных лицах, намеренных проживать на территории России.

Ежегодное уведомление о проживании при наличии разрешения на временное проживание

Резиденты других стран, временно пребывающие на территории России и имеющие право на временное проживание обязаны один раз в год уведомлять Федеральные органы по контролю миграционных процессов о месте своего проживания. Эта норма предусмотрена ст. 6 Федерального Закона № 115, она доводится до ведома каждого иностранца при получении им документа на временную регистрацию.

Порядок действий и срок подачи уведомления

Граждане, не имеющие постоянного места проживания должны информировать территориальный орган, за которым закреплен контроль миграционных процессов. Таким органом является Министерство внутренних дел.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Мигрантам необходимо обращаться в тот орган, в котором они получали свидетельство на временное проживание. Основная информация, которая указывается в уведомлении, это сведения об источниках и суммах доходов. Процедура является не сложной и не занимает много времени. Подавать данные необходимо через 12 месяцев после получения разрешения. На подготовку документов и предоставление их в специализированную службу даётся 2 месяца. Однако в некоторых случаях этот срок может быть продлён до полугода. Основанием для продления являются такие причины:

• проблемы со здоровьем;
• выезд в другую страну;
• другие уважительные обстоятельства.

Необходимые документы

Перечень документов указывается на обратной стороне бланка. В него входят:

• паспорт и его нотариально заверенный перевод;
• подтверждение о наличии денежных средств и источниках их заработка;
• вид на жительство, его копия.

Порядок заполнения уведомления

Уведомление заполняется на русском языке как через электронные носители, так и от руки. При заполнении вручную писать нужно разборчиво, понятным почерком. При написании не допускаются:

• словарные сокращения;
• исправления;
• подчистки;
• аббревиатуры;
• ошибки;
• помарки.

Образец бланка подтверждения РВП

Форма бланка утверждена Постановлением Правительства РФ от 17 января 2007 № 21. Образцы его заполнения представлены в соответствующих органах МВД или на их официальных сайтах.

Как подтверждается РВП через год

Статьей 6 Федерального Закона № 115 предусмотрено, что иностранный гражданин в течение 2-х месяцев со дня окончания очередного года со дня регистрации обязан совершить его подтверждение. Сделать это можно лично, при помощи почтовых или курьерских услуг, с помощью сети Интернет. Кроме того, можно воспользоваться сервисом единого портала государственных и муниципальных услуг.

Ответственность за не уведомление

За невыполнения данного обязательства иностранец может быть привлечён к административной ответственности с наложением штрафных санкций, а также депортацией из страны. Кроме того могут применяться такие санкции, как аннулирование регистрации временного проживания и запрещение на въезд в страну. Штраф накладывается по итогам рассмотрения дела об административном нарушении. Для иностранных граждан Это предусмотрено ч. 1.1 ст. 32.2. Кодекса об административных нарушениях. Если штраф назначен иностранцу одновременно с требованием выезда за границы РФ, то его следует уплатить не позже следующего дня после вступления в законную силу постановления об административном нарушении. Размеры штрафа составляют до 7000 руб. Нарушителю предоставляется право оспорить постановление. Подать жалобу можно в течение 10 суток с дня получения постановления.

Вывод

Разрешительный документ на временное проживание иностранцев оформляется сроком на 3 года. Временная регистрация нерезидентов предоставляет им дополнительные права и гарантии, например:

• обращение за медицинской помощью;
• пользование банковскими услугами;
• официальное трудоустройство;
• определение детей в школы и детские дошкольные учреждения;
• пользование государственными услугами и др.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Однако самого разрешения недостаточно, гражданам иностранных государств необходимо один раз в год подтверждать его специальным документом.

Граждане иностранных государств, которые временно проживают на территории Российской Федерации, обязаны ежегодно подтверждать РВП путем подачи уведомления. Важно знать, какие сроки предусмотрены в законодательстве, и какая документация запрашивается.

Что такое уведомление о проживании (РВП) и для чего оно необходимо

• Нахождение на российской территории в течение трех лет;
• Учебу, работу и ведение собственного бизнеса без открытия патента;
• Получение бесплатной квалифицированной медицинской помощи;
• Присвоение ИНН.

Свидетельство о регистрации РВП Данный документ, действующий в течение трех лет, не подлежит продлению. По закону каждый иностранный гражданин, проживающий в России дольше года, обязан предоставить подтверждение РВП в соответствующие государственные службы. До 2014 года уведомления подавались в УФМС, теперь этими вопросами занимается ГУВМ МВД.

Особенности и ход процедуры

Необходимо разобраться со всеми правилами и порядком.

Куда и в какие сроки обращаться

1. Личное посещение ГУВМ МВД;
2. Отправка электронных версий документов через интернет.

Если мигрант переезжает в другой регион, ему следует подать заявление о переводе документации, указав причины и факторы, спровоцировавшие такие изменения. Когда требуется подтверждать РВП ― еще один важный вопрос, волнующий мигрантов. Отправка уведомления должна осуществляться не позже, чем через 2 месяца с момента завершения предыдущего периода, длящегося 12 месяцев.

Какие документы необходимы

• Внутренний или заграничный паспорт, по которому было оформлено РВП;
• Заполненный от руки или напечатанный бланк уведомления;
• Полученная по месту работы справка по форме 2НДФЛ;
• Копия декларации по форме 3НДФЛ.

В документе о размере заработной платы должен быть охвачен 12-месячный период. Виды подтверждающей документации могут различаться в зависимости от того, является ли мигрант наемным сотрудником или владеет собственным предприятием.

• Лица с ограниченными возможностями и признанные нетрудоспособными;
• Студенты;
• Граждане, получающие пенсию.

Если иностранный гражданин не имеет официального трудоустройства, в качестве подтверждения хорошего финансового состояния он может предоставить выписку из банковского счета. Важно учесть, что сумма депозитного вклада должна составлять не менее 12 минимальных заработных плат.

Правила заполнения уведомления и другие важные особенности

При заполнении необходимо соблюдать строгие правила. В противном случае процесс может существенно затянуться. Чтобы избежать трудностей и ошибок, можно заранее скачать образец и внимательно с ним ознакомиться.

• Аккуратность;
• Четкий и разборчивый почерк;
• Отсутствие малейших исправлений.

• Фамилию, имя и отчество мигранта;
• Адрес временного проживания по разрешению;
• Наименования работодателей и периоды трудоустройства у каждого из них;
• Периоды выезда иностранного лица с территории РФ с указанием посещаемых стран.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Если необходимо подтвердить РВП ребенка, не достигшего 18-летнего возраста, соответствующее уведомление подается родителями, опекунами либо официальными представителями. Также предоставляется письменное согласие на содержание. В отделениях ГУВМ МВД в разных регионах требования к заполнению этого документа могут различаться, но несущественно. В графе о работе можно прописывать адрес учебного заведения, либо указывать, что несовершеннолетнее лицо находится на иждивении.

Как часто необходимо подавать уведомление

Срок действия РВП ― три года. Иностранному лицу, пребывающему на территории РФ, нужно подавать ежегодное уведомление не позднее, чем спустя 2 месяца после окончания предыдущего 12-месячного периода. Оптимально ― через каждые 13-14 месяцев.

Ответственность за игнорирование подачи уведомления

• В большинстве городов РФ ― штрафы в размере 2000-5000 рублей;
• В городах федерального значения ― повышенные штрафы (до 7000 рублей) с последующей депортацией.

Своевременное подтверждение РВП является обязательным условием пребывания иностранного гражданина в России. Уведомление вместе с комплектом необходимых документов он должен подавать в органы ГУВМ МВД через каждые 13-14 месяцев в течение трех лет.

Остались вопросы? Бесплатная консультация по телефону:

8 800 350-81-94
Круглосуточно

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Переезд в Россию из Украины или любой другой страны – трудоёмкое дело. Мигранту потребуется не только получить разрешение на временное проживание, но и найти работу, чтобы были средства для существования. Множество иностранных граждан интересуются, нужно ли уведомлять ГУВМ (ФМС) при трудоустройстве, а также спрашивают, когда и как лучше обращаться в миграционную службу. Полезно будут знать законы, которые касаются приёма на работу с РВП в 2019 году, чтобы не возникло проблем.

Что такое РВП?

РВП – это разрешение на временное проживание, которое выдаётся для иностранных граждан. Оно необходимо в том случае, если человек решает на долгое время остаться в стране. Также РВП нужно для тех случаев, когда личность планирует получить вид на жительство или оформить паспорт РФ. Разрешение на временное проживание нужно также для того, чтобы человек имел возможность пройти официальный прием на работу на территории России. При этом ему не потребуется в 2019 году оформлять какие-либо дополнительные документы в ГУВМ (ФМС) и других местах. Это очень удобно для иностранных граждан, так как не нужно беспокоиться о получении разрешения на конкретную работу со стороны государства. РВП в 2019 году действует ровно 3 года с момента выдачи. За это время человеку желательно оформить вид на жительство или даже пройти приём в гражданство. Сделать это нужно для того, чтобы на законных основаниях остаться в стране. До тех пор, пока не будет ВНЖ или паспорта, можно использовать разрешение на временное пребывание в стране.

Можно ли устроиться на работу?

Переехав в Россию в 2019 году, у большинства иностранных граждан сразу возникает необходимость в приёме на работу. К слову, в будущем, когда возникнет желание обрести вид на жительство, человек должен будет доказать свою платёжеспособность. А это проще всего сделать трудоустроенным на территории РФ личностям. В 2019 году сначала нужно обратиться в ГУВМ (ФМС) для того, чтобы получить РВП. Это нужно для того, чтобы без проблем пройти приём на работу. Иностранных граждан могут взять в фирму, если у них будет разрешение на временное проживание. А вот тех, кто приехал в Российскую Федерацию с целью туризма и пока не оформил РВП, принять могут только на нелегальную работу.

Как устроиться?

Мигранты, приехавшие в Россию, нередко жалуются на то, что им тяжело найти подходящую работу. Поэтому желательно ещё перед переездом подыскать подходящие вакансии и убедиться, что на них проводится прием иностранных граждан. В 2019 году существует достаточно вариантов работы для мигрантов, у которых есть разрешение на временное проживание, полученное в ГУВМ (ФМС). Поэтому нужно обязательно получить РВП, чтобы было проще трудоустроиться. Человеку, чтобы пройти приём на работу, придётся посетить собеседование. Далее, если начальника всё устроит, личность обязана будет подписать трудовой контракт. Сразу после этого встаёт вопрос, нужно ли уведомлять УФМС о приёме на работу? Безусловно, обязательно надо обратиться в ГУВМ (ФМС) и сообщить о трудоустройстве иностранца. Причём сделать это нужно в течение трёх дней после подписания контракта. Уведомить ГУВМ (ФМС) должен работодатель, отправив туда соответствующее письмо. У самого мигранта нет необходимости обращаться в УФМС. Поэтому иностранцу можно об этом не беспокоиться.

Есть один нюанс, который нужно учитывать при приёме иностранных граждан. Личности, имеющие паспорт Казахстана, Беларуси и Армении, приравниваются к россиянам. То есть, на них не действуют те ограничения, которые существуют для остальных мигрантов. Таким людям, во-первых, не нужно специальное разрешение на работу. К слову, им может даже не потребоваться РВП, так как и без него можно полноценно проживать в России. Стоит отметить, что начальники в 2019 году не обязаны уведомлять УФМС о приёме на работу иностранца из перечисленных стран. Поэтому об этом можно не беспокоиться.

Какие документы нужны?

Каждому человеку с РВП, чтобы пройти приём на работу, нужно в 2019 году подать определённый пакет документов. Без них нельзя будет трудоустроиться, поэтому нужно побеспокоиться об официальных бумагах заранее.

1. Национальный паспорт. Если человек считается апатридом, то есть, лицом без гражданства, то он должен предоставить любой другой документ, удостоверяющий личность.
2. Миграционная карта, в которой прописана цель приезда. Она должна быть действующей на текущий момент. Миграционная карта не нужна только гражданам Белоруссии, так как им её не требуется оформлять для въезда на территорию Российской Федерации.
3. Медицинский страховой полис.
4. Квитанция, об оплате государственной пошлины.
5. Разрешение на проживание.
6. Сертификат, доказывающий, что человек знает русский язык. Он не нужен только тем, в чьих знаниях не возникает сомнений. К примеру, многим людям с Украины не требуется подобный документ, чтобы пройти прием на работу.
7. Медицинская карточка, которая подтвердит, что у человека нет опасных заболеваний. Также она должна доказать, что личность не страдает наркотической зависимостью, и что отсутствуют психические расстройства.

Все документы должны быть настоящими и действующими. Компания, осуществляющая приём на работу, обязана проверить подлинность официальных бумаг. От человека может также потребоваться предоставить другие документы, которые не указаны в списке. Например, школьный аттестат, прежнюю трудовую книжку или диплом об окончании высшего образования. Поэтому иностранцу нужно учитывать, что могут понадобиться и другие официальные бумаги.

К слову, приём на работу иностранных граждан могут осуществлять только те компании, у которых есть на это специальное разрешение. Иначе трудоустройство в ГУВМ (ФМС) будут считать незаконным.

Есть ли штраф?

Люди, которые прошли приём на работу в 2019 году, часто беспокоятся о том, что их могут оштрафовать за то, что не уведомили ГУВМ (ФМС) своевременно. Такое на самом деле может произойти, если не сделать всё правильно и в нужный момент. Например, если организация не станет уведомлять о том, что она согласилась принять иностранца, то её оштрафуют минимум на 400 000 рублей. Причём могут заставить приостановить свою деятельность на срок от 14 дней до 90 суток. Что касается человека, который согласился утаить от ГУВМ (ФМС) тот факт, что был пройден приём на работу, то ему тоже положен штраф. Его могут потребовать заплатить до 7 000 рублей.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Именно поэтому важно сообщать в УФМС, если компания согласилась принять мигранта, например, из Украины. На это не придётся тратить много времени и сил, зато потом не потребуется выплачивать солидный штраф.

На какой срок можно трудоустроиться?

При приёме на работу у иностранных граждан есть обязанность подписать трудовой договор. В нём, как правило, указывается, на какой срок их готовы взять в фирму. Принять их могут как на несколько месяцев, так и на более длительное время. Главное, чтобы мигрант следил за тем, чтобы его разрешение на временное проживание не подходило к концу. Стоит отметить, что человек в одной компании может проработать долгие годы, имея РВП. Срок, который был указан при приёме, можно будет продлять множество раз. Главное, хорошо выполнять свои обязанности. Чтобы оставаться в стране и трудиться, потребуется в будущем временное проживание заменить на вид на жительство. А в конечном итоге рекомендуется пройти приём в гражданство. Для этого также надо будет обращаться за разрешением в ГУВМ (ФМС). Если же с предыдущего места работы уволят, потребуется пройти приём в другую организацию. Это понадобится людям, имеющим разрешение на временное проживание и при этом планирующим обрести ВНЖ. Дело в том, что вид на жительство могут и не выдать человеку без работы. Также для нетрудоустроенных людей закрыт прием в гражданство. Исключение составляют лишь пенсионеры. Поэтому в 2019 году для иностранного гражданина важно не только обрести временное проживание, но и устроиться на официальную работу.

Открытие вида на жительство в Российской Федерации предоставляет иностранным гражданам множество возможностей и практически приравнивает их права к правам российских граждан. Однако при этом у таких лиц появляются определённые обязанности. Одна и них — это периодическое подтверждение проживания. Получение временного разрешения на жительство обусловлено необходимостью учёта количества населения, находящегося на территории государства, контроля мигрантов и сбора информации об иностранных лицах, намеренных проживать на территории России.

Ежегодное уведомление о проживании при наличии разрешения на временное проживание

Резиденты других стран, временно пребывающие на территории России и имеющие право на временное проживание обязаны один раз в год уведомлять Федеральные органы по контролю миграционных процессов о месте своего проживания. Эта норма предусмотрена ст. 6 Федерального Закона № 115, она доводится до ведома каждого иностранца при получении им документа на временную регистрацию.

Порядок действий и срок подачи уведомления

Граждане, не имеющие постоянного места проживания должны информировать территориальный орган, за которым закреплен контроль миграционных процессов. Таким органом является Министерство внутренних дел.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Мигрантам необходимо обращаться в тот орган, в котором они получали свидетельство на временное проживание. Основная информация, которая указывается в уведомлении, это сведения об источниках и суммах доходов. Процедура является не сложной и не занимает много времени. Подавать данные необходимо через 12 месяцев после получения разрешения. На подготовку документов и предоставление их в специализированную службу даётся 2 месяца. Однако в некоторых случаях этот срок может быть продлён до полугода. Основанием для продления являются такие причины:

• проблемы со здоровьем;
• выезд в другую страну;
• другие уважительные обстоятельства.

Необходимые документы

Перечень документов указывается на обратной стороне бланка. В него входят:

• паспорт и его нотариально заверенный перевод;
• подтверждение о наличии денежных средств и источниках их заработка;
• вид на жительство, его копия.

Порядок заполнения уведомления

Уведомление заполняется на русском языке как через электронные носители, так и от руки. При заполнении вручную писать нужно разборчиво, понятным почерком. При написании не допускаются:

• словарные сокращения;
• исправления;
• подчистки;
• аббревиатуры;
• ошибки;
• помарки.

Образец бланка подтверждения РВП

Форма бланка утверждена Постановлением Правительства РФ от 17 января 2007 № 21. Образцы его заполнения представлены в соответствующих органах МВД или на их официальных сайтах.

Как подтверждается РВП через год

Статьей 6 Федерального Закона № 115 предусмотрено, что иностранный гражданин в течение 2-х месяцев со дня окончания очередного года со дня регистрации обязан совершить его подтверждение. Сделать это можно лично, при помощи почтовых или курьерских услуг, с помощью сети Интернет. Кроме того, можно воспользоваться сервисом единого портала государственных и муниципальных услуг.

Ответственность за не уведомление

За невыполнения данного обязательства иностранец может быть привлечён к административной ответственности с наложением штрафных санкций, а также депортацией из страны. Кроме того могут применяться такие санкции, как аннулирование регистрации временного проживания и запрещение на въезд в страну. Штраф накладывается по итогам рассмотрения дела об административном нарушении. Для иностранных граждан Это предусмотрено ч. 1.1 ст. 32.2. Кодекса об административных нарушениях. Если штраф назначен иностранцу одновременно с требованием выезда за границы РФ, то его следует уплатить не позже следующего дня после вступления в законную силу постановления об административном нарушении. Размеры штрафа составляют до 7000 руб. Нарушителю предоставляется право оспорить постановление. Подать жалобу можно в течение 10 суток с дня получения постановления.

Вывод

Разрешительный документ на временное проживание иностранцев оформляется сроком на 3 года. Временная регистрация нерезидентов предоставляет им дополнительные права и гарантии, например:

• обращение за медицинской помощью;
• пользование банковскими услугами;
• официальное трудоустройство;
• определение детей в школы и детские дошкольные учреждения;
• пользование государственными услугами и др.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Однако самого разрешения недостаточно, гражданам иностранных государств необходимо один раз в год подтверждать его специальным документом.

Граждане иностранных государств, которые временно проживают на территории Российской Федерации, обязаны ежегодно подтверждать РВП путем подачи уведомления. Важно знать, какие сроки предусмотрены в законодательстве, и какая документация запрашивается.

Что такое уведомление о проживании (РВП) и для чего оно необходимо

• Нахождение на российской территории в течение трех лет;
• Учебу, работу и ведение собственного бизнеса без открытия патента;
• Получение бесплатной квалифицированной медицинской помощи;
• Присвоение ИНН.

Свидетельство о регистрации РВП Данный документ, действующий в течение трех лет, не подлежит продлению. По закону каждый иностранный гражданин, проживающий в России дольше года, обязан предоставить подтверждение РВП в соответствующие государственные службы. До 2014 года уведомления подавались в УФМС, теперь этими вопросами занимается ГУВМ МВД.

Особенности и ход процедуры

Необходимо разобраться со всеми правилами и порядком.

Куда и в какие сроки обращаться

1. Личное посещение ГУВМ МВД;
2. Отправка электронных версий документов через интернет.

Если мигрант переезжает в другой регион, ему следует подать заявление о переводе документации, указав причины и факторы, спровоцировавшие такие изменения. Когда требуется подтверждать РВП ― еще один важный вопрос, волнующий мигрантов. Отправка уведомления должна осуществляться не позже, чем через 2 месяца с момента завершения предыдущего периода, длящегося 12 месяцев.

Какие документы необходимы

• Внутренний или заграничный паспорт, по которому было оформлено РВП;
• Заполненный от руки или напечатанный бланк уведомления;
• Полученная по месту работы справка по форме 2НДФЛ;
• Копия декларации по форме 3НДФЛ.

В документе о размере заработной платы должен быть охвачен 12-месячный период. Виды подтверждающей документации могут различаться в зависимости от того, является ли мигрант наемным сотрудником или владеет собственным предприятием.

• Лица с ограниченными возможностями и признанные нетрудоспособными;
• Студенты;
• Граждане, получающие пенсию.

Если иностранный гражданин не имеет официального трудоустройства, в качестве подтверждения хорошего финансового состояния он может предоставить выписку из банковского счета. Важно учесть, что сумма депозитного вклада должна составлять не менее 12 минимальных заработных плат.

Правила заполнения уведомления и другие важные особенности

При заполнении необходимо соблюдать строгие правила. В противном случае процесс может существенно затянуться. Чтобы избежать трудностей и ошибок, можно заранее скачать образец и внимательно с ним ознакомиться.

• Аккуратность;
• Четкий и разборчивый почерк;
• Отсутствие малейших исправлений.

• Фамилию, имя и отчество мигранта;
• Адрес временного проживания по разрешению;
• Наименования работодателей и периоды трудоустройства у каждого из них;
• Периоды выезда иностранного лица с территории РФ с указанием посещаемых стран.

Если у вас возникнут вопросы, можете бесплатно проконсультироваться в чате с юристом внизу экрана или позвонить по телефону 8 800 350-81-94 (консультация бесплатно), работаем круглосуточно.

Если необходимо подтвердить РВП ребенка, не достигшего 18-летнего возраста, соответствующее уведомление подается родителями, опекунами либо официальными представителями. Также предоставляется письменное согласие на содержание. В отделениях ГУВМ МВД в разных регионах требования к заполнению этого документа могут различаться, но несущественно. В графе о работе можно прописывать адрес учебного заведения, либо указывать, что несовершеннолетнее лицо находится на иждивении.

Как часто необходимо подавать уведомление

Срок действия РВП ― три года. Иностранному лицу, пребывающему на территории РФ, нужно подавать ежегодное уведомление не позднее, чем спустя 2 месяца после окончания предыдущего 12-месячного периода. Оптимально ― через каждые 13-14 месяцев.

Ответственность за игнорирование подачи уведомления

• В большинстве городов РФ ― штрафы в размере 2000-5000 рублей;
• В городах федерального значения ― повышенные штрафы (до 7000 рублей) с последующей депортацией.

Своевременное подтверждение РВП является обязательным условием пребывания иностранного гражданина в России. Уведомление вместе с комплектом необходимых документов он должен подавать в органы ГУВМ МВД через каждые 13-14 месяцев в течение трех лет.

Остались вопросы? Бесплатная консультация по телефону:

8 800 350-81-94
Круглосуточно